Home >

Werk en Sociale Zaken

De verantwoordelijkheid voor werkgelegenheid en sociaal beleid ligt voornamelijk bij de nationale overheden. Hun inspanningen worden ondersteund en aangevuld door de Europese Unie. De Commissie coördineert en bewaakt het nationale beleid en de uitvoering van EU-wetgeving en bevordert de uitwisseling van beste praktijken op gebieden zoals rechten op het werk, coördinatie van socialezekerheidsstelsels, opleiding, vaardigheden en ondernemerschap.

Het sociaal beleid en werkgelegenheidsbeleid van de EU heeft direct nut voor u als burger. Zo kunt u dankzij dit beleid gemakkelijker een baan vinden, naar een ander EU-land verhuizen voor werk of om andere redenen, bijscholing volgen... Samen met nationale autoriteiten, de sociale partners, het maatschappelijk middenveld en andere belanghebbenden heeft DG Werkgelegenheid veel problemen aangepakt die samenhangen met globalisering, vergrijzing en maatschappelijke veranderingen.

Evenwicht werk-privé: nog steeds geen politiek akkoord

Icon NIEUWS Evenwicht werk-privé: nog steeds geen politiek akkoord

19 december 2018 - door Hanne De Roo

Hoewel de medewetgevers vooruitgang hebben gemaakt, zijn ze niet in staat om de onderhandelingen over de richtlijn omtrent de balans tussen werk-privé voor werkende ouders af te ronden aan het...

Lees meer
Europese lijsttrekkersdebat VLEVA: Bouwen aan Europa

Icon EVENT Europese lijsttrekkersdebat VLEVA: Bouwen aan Europa

29 januari 2019 12:00–14:00
Comité van de Regio's, Belliardstraat 99-101, 1040 Brussel, Zaal JDE51

Wat verwacht het Vlaamse middenveld en de lokale overheden van het nieuwe Europees Parlement en de nieuwe Europese Commissie? Daarover debatteren we met de Vlaamse Europese kopstukken op 29...

Lees meer
European Societal Challenges: The Future of Human-Robot Interaction

Icon EVENT European Societal Challenges: The Future of Human-Robot Interaction

6 februari 2019 15:30–18:30
European Parliament, Brussels

White Rose Brussel organiseert een robotica-evenement op 6 februari 2019, om 15.30-18.30 uur, gevolgd door een netwerkreceptie in het Europees Parlement.

Lees meer
Europese vakbonden lanceren petitie om werk te maken van de work-life balance richtlijn

Icon NIEUWS Europese vakbonden lanceren petitie om werk te maken van de work-life balance richtlijn

06 december 2018 - door Hanne De Roo

Het Europees Verbond van Vakverenigingen heeft een petitie gelanceerd waarin de EU-leiders worden opgeroepen om vooruitgang te boeken omtrent de work-life balance richtlijn. Ze vragen dat de...

Lees meer
Meer bescherming voor werknemers: de Raad vermindert het risico tot blootstelling aan 5 kankerverwekkende stoffen

Icon NIEUWS Meer bescherming voor werknemers: de Raad vermindert het risico tot blootstelling aan 5 kankerverwekkende stoffen

06 december 2018 - door Hanne De Roo

De EU onderneemt verdere stappen om werknemers te beschermen tegen blootstelling aan kankerverwekkende stoffen. De Raad heeft zijn standpunt (algemene aanpak) vastgesteld met betrekking tot een...

Lees meer
Raadsakkoord voor Europese Arbeidsautoriteit

Icon NIEUWS Raadsakkoord voor Europese Arbeidsautoriteit

06 december 2018 - door Hanne De Roo

De Raad heeft zijn standpunt (algemene aanpak) over de oprichting van een Europese Arbeidsautoriteit (ELA) goedgekeurd. Het doel van dit nieuwe orgaan is de lidstaten te ondersteunen bij de...

Lees meer
Meer ESF+ middelen voor jeugdwerkgelegenheid en sociale inclusie na 2020

Icon NIEUWS Meer ESF+ middelen voor jeugdwerkgelegenheid en sociale inclusie na 2020

04 december 2018 - door Hanne De Roo

De commissie werkgelegenheid en sociale zaken van het Europees Parlement (EMPL) heeft haar onderhandelingspositie goedgekeurd over de toewijzing van de €106,8 miljard gevraagd door de Europese...

Lees meer
Transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden: ontwerpwetgevingsresolutie Europees Parlement

Icon NIEUWS Transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden: ontwerpwetgevingsresolutie Europees Parlement

27 november 2018 - door Hanne De Roo

De rapporteur van de Commissie werkgelegenheid en sociale zaken, Enrique Calvet Chambon, heeft een ontwerpwetgevingsresolutie aangenomen over het voorstel voor een richtlijn van het Europees...

Lees meer

Jouw VLEVA contact voor dit thema

Maak een account aan

Dossiers over dit thema

Evenwicht werk-privé voor werkende ouders

Het Europees Parlement heeft amendementen op het commissievoorstel goedgekeurd. Trialogen kunnen nu van start gaan na de zomervakantie. 

Lees meer

Herziening detacheringsrichtlijn

De nieuwe detacheringsrichtlijn is verschenen in het publicatieblad, dit dossier is nu afgerond. De nieuwe richtlijn treedt in werking vanaf 30 juli 2020.

Lees meer

Werk en Sociale Zaken

Wij verlenen steun aan o.a. de volgende gebieden:

  • Meer en betere banen door middel van de Europese werkgelegenheidsstrategie (waardoor nationaal beleid op elkaar wordt afgestemd) en het Europees Sociaal Fonds (€ 9 miljard per jaar in partnerschap met de EU-landen).  
  • Vrij verkeer van werknemers en coördinatie van de stelsels van sociale zekerheid, zodat iedere Europeaan in een ander EU-land kan gaan wonen en werken, en mensen die naar het buitenland verhuizen daarvan geen nadelen ondervinden voor hun sociale zekerheid en gezondheidszorg
  • Betere arbeidsomstandigheden door minimumnormen die in de hele EU op de werkvloer gelden, door het steunen en ontwikkelen van de sociale dialoog op Europees niveau, door het moderniseren van de arbeidsverhoudingen en door hulp aan Europese werknemers die in een ander EU-land willen werken.
  • Sociale integratie door steun aan inspanningen om armoede en sociale uitsluiting te bestrijden, hervorming van socialezekerheidsstelsels, analyse van nieuwe demografische en sociale ontwikkelingen, maatregelen tegen discriminatie en het bevorderen van de grondrechten en de integratie van gehandicapten.

Deze instellingen zijn actief rond het thema werkgelegenheid en sociale zaken: 

Volg ons