EPSO publiceert algemene bepalingen betreffende algemene vergelijkende onderzoeken
Het Europees Bureau voor personeelsselectie (EPSO) publiceert vandaag in het Europees Publicatieblad de algemene bepalingen betreffende algemene vergelijkende onderzoeken. In dit document vindt u meer informatie terug over de selectieprocedure, instructies voor aanmelding, correspondentie, toelatingstoesten, examenonderdelen, reservelijst en aanwerving.
Introductie
Algemene vergelijkende onderzoeken zijn de selectieprocedures die het Europees Bureau voor personeelsselectie (EPSO) organiseert om reservelijsten op te stellen van hooggekwalificeerd personeel waaruit de Europese instellingen kunnen putten naargelang van hun behoeften. Deze procedure waarborgt dat alle kandidaten voor een baan bij de Europese Unie gelijk worden behandeld. Bij een vergelijkend onderzoek vergelijkt de jury de prestaties om te beoordelen in hoeverre elke kandidaat geschikt is om de in de aankondiging beschreven taken te vervullen. Het gaat er dus niet alleen om het kennisniveau te beoordelen, maar ook om vast te stellen welke personen over de beste kwalificaties beschikken.
Meer lezen:
http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=OJ:C:2009:047A:0001:0017:NL:PDF: Algemene bepalingen
http://europa.eu/epso/competitions/forward-planning-18-02-09_en.pdf: EPSO examenplanning (update 18/2/09)
Een overzicht van Europese jobs is terug te vinden op http://www.vleva.eu/?q=jobs.
